"Der richtige Zeitpunkt zum Handeln ist der, an dem man die Geduld verliert und dennoch nicht in blinden Aktionismus verfällt."
Wolf Lotter
Sie stecken viele Ressourcen in Ihre Organisation, aber es kommt zu wenig dabei herum?
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Sie haben schon viel in Beratung investiert, aber nur Standardlösungen bekommen?
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Komplizierte Prozesse und unklare Zuständigkeiten verursachen Fehler, Frustration und kosten Sie Geld?
Das raubt Energie für die eigentliche Arbeit und dafür, Ihre Organisation zukunftsfähig zu machen.
Gemeinsam schauen wir darauf, was Ihre Organisation oder Ihr Team wirklich für eine tragfähige Veränderung brauchen - jenseits von Trends in der Beratung und toll klingenden Versprechen, aber mit aktuellem Fachwissen und viel Offenheit für Ihre Organisation und Ihre Probleme!
„Die Zukunft soll man nicht voraussehen wollen, sondern möglich machen.“
Antoine de Saint-Exupéry
Ich bin Teresa Marx.
Viele Jahre habe ich im internationalen Konzern Changeprojekte begleitet und später im Mittelstand den Personalbereich mit Prozessen, Strukturen und digitalen Tools aufgebaut.
Als interne Beraterin habe ich dabei immer wieder erlebt, wie viel Zeit, Geld, Motivation und manchmal auch Mitarbeiter*innen eingefahrene Strukturen, unflexible Prozesse und ein starrer Mindset, aber auch schlechte Beratung, kosten.
Ich bin systemische Organisationsentwicklerin, die auch die Innenperspektive sehr gut kennt, und schaue mit Ihnen genau hin, wo in Ihren sichtbaren und unsichtbaren Strukturen das Problem liegt. Mit meiner Hilfe bauen Sie diese Strukturen so auf oder um, dass sie tragfähig sind und es gleichzeitig ermöglichen, flexibel auf künftige Änderungen zu reagieren.
Entwicklung bedeutet für mich nicht nur die Anpassung an aktuelle Anforderungen, sondern auch die Vorbereitung auf zukünftige Herausforderungen.
Sie suchen Beratung und brauchen Unterstützung, obwohl Sie gar keine Beratung mögen? Dann sind Sie bei mir richtig!
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